2018年4月24日 星期二

The Latest News 2018 04 24

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*****黨 政 要 聞****

總統接見「中美洲邦交國處理廉政事務機關首長及官員訪問團」----------------------------------------
 
   蔡英文總統今(24)日上午接見「中美洲邦交國處理廉政事務機關首長及官員訪問團」時強調,廉政工作是各國都必須面對的課題,期盼臺灣廉政工作與司法改革的經驗,能與中美洲各友邦國家的廉政經驗互相交流,一起追求國家進步,並深化彼此間之情誼。
總統致詞時表示,自她擔任總統以來,秉持「踏實外交,互惠互助」原則,迄今已兩度拜訪中美洲。除親自出訪,她也很珍惜每一次友邦官員來臺交換意見的機會。透過這些來往,讓彼此友誼越來越緊密。她很高興、也很歡迎來自瓜地馬拉、貝里斯、尼加拉瓜、宏都拉斯、多明尼加的廉政機關首長組團來臺,並衷心祝福大家都能有很多收穫
總統提及,最近幾年,臺灣與宏都拉斯、瓜地馬拉簽訂「司法合作協定」,並與貝里斯、多明尼加簽訂「警政合作協定」。她指出,在司法和警政領域,廉政是重要的議題,相信透過這些協定,臺灣與中美洲國家能針對廉政工作展開更多交流。
總統指出,廉政工作是各國都必須面對的課題,聯合國對反貪腐也相當重視。臺灣雖不是聯合國正式成員,但落實廉能政府的決心不會輸給任何一個國家。我們不但成立專責廉政機構─「法務部廉政署」,還主動通過《聯合國反貪腐公約施行法》。她認為,一個國家投資環境的好壞與清廉程度有密切關連。因此,臺灣持續從廉政面向著手,目的是為了提昇臺灣投資環境的吸引力。
總統進一步指出,依據「國際透明組織」公布的2017年清廉印象指數(Corruption Perceptions Index, CPI),臺灣在全球180個國家及地區中排名第29名,這是過去10年來的最佳成績,但我們不會因此鬆懈。今年8月,臺灣將公布第一份「國家反貪腐報告」,並邀請國際專家學者參與審查。「我們會讓世界看見,臺灣落實廉能政府的執行力。」
總統也提到,最近兩年,臺灣也致力於推動司法改革。讓司法回歸「屬於人民的司法」,建立能保障人權、能受到人民信任、同時便於人民使用的司法制度。她表示,與會貴賓都是法律人,且長期投入實務工作,定能體會廉政工作及司法改革的重要性。她期盼,臺灣的經驗可以跟友邦經驗互相對話,並且一起追求進步,也期盼訪團藉由此次參訪,深化與臺灣之間的友誼。

副總統接見「日本中華聯合總會回國致敬團」-----------------------------------------------

   陳建仁副總統今(24)日上午接見「日本中華聯合總會回國致敬團」,肯定該總會積極凝聚僑界向心力,增進臺日友好關係,並期盼在日僑領運用海外影響力,與政府共同努力,深化臺日情誼與交流。
副總統致詞時表示,各位都是日本各地僑會的重要幹部,在日本服務僑胞,受到僑界及當地主流社會的敬重,長期以來秉持對國家的熱愛,堅定支持中華民國,他要代表政府向大家表達敬意和感謝。
副總統指出,「日本中華聯合總會」成立至今已70餘年,一直扮演凝聚僑界力量、協助推動臺灣與日本實質友好關係發展的重要角色,臺灣與日本雖然沒有正式外交關係,但由於僑胞們的長期耕耘,使兩國有許多密切合作,不論是經濟、文化、觀光等方面,都不斷成長。
談及臺日關係,副總統表示,日本是臺灣重要的鄰邦,兩國在歷史、文化及經濟等方面都有密不可分的關係,蔡總統上任後,臺日關係邁入新紀元,去(2017)年1月日本交流協會正名為「日本臺灣交流協會」,同年5月我國亞東關係協會也正名為「臺灣日本關係協會」,不僅更明確反映我國處理對日業務窗口的工作內涵,且有利進一步推動臺日實質交流,象徵臺日關係更上一層樓。
在臺日雙邊交流上,副總統也指出,去年臺日人員互訪,臺灣訪日人數超過456萬人次,日本訪臺人士也達189萬人次,總計雙邊互訪高達約645萬人次,再創新高紀錄。此外,我駐日本代表處針對日本20歲以上民眾進行民調,超過半數的受訪民眾認為,臺灣是一個可信賴的國家,且多數認為臺日關係良好,說明了臺日雙方具有堅實的友誼。未來也希望各位僑領就兩國交流多提供建議,讓雙方關係能進一步提昇,創造更緊密的臺日關係。
副總統提到,近兩年來,在蔡總統領導下,政府大力推動多項改革,包括司法、年金改革及轉型正義等,推動過程雖然遇到困難,但我們仍努力打拚,希望讓人民可以過更好的生活。
副總統進一步指出,今年1月美國智庫「自由之家」(Freedom House)公布「2018年世界自由度報告」,臺灣連續20年被列為「自由國家」,在滿分100分的評分下,臺灣的自由程度得到93分,超過美國的86分。代表臺灣的自由民主,受到全世界的尊敬與重視。
副總統也表示,政府目前正致力推動「5加2產業創新計畫」及新南向政策,並持續爭取參與「跨太平洋夥伴全面進展協定」(CPTPP),希望僑領們也能運用在日本的影響力,適時協助政府促成臺日合作,進一步簽訂「臺日經濟夥伴協議」(EPA),以增進彼此經貿合作關係。
副總統強調,海外僑胞向來是中華民國的重要資產,也是協助國家發展的重要支柱。希望各位旅日僑領在海外做政府最有力的後盾,為我們國家未來的前景共同攜手努力。
最後,副總統表示,他知道大家為提振災後的花蓮觀光產業,將赴花蓮觀光,花蓮有好山好水,祝福大家滿載而歸,行程圓滿順利。
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回應國人對強化社會安全網期待 政策溝通之旅今日展開 -------------------------------------------

    為落實蔡總統就職宣示,並回應國人對政府強化社會安全網的期待,行政院今(107)年2月26日核定「強化社會安全網計畫」,期讓人民生活在安全且沒有暴力威脅的環境中。行政院長賴清德在3月8日行政院會聽取衛福部「強化社會安全網計畫」專案報告時,指示「本計畫要能成功,其關鍵仍在執行面,各中央與地方執行機關必須妥善運用整合後之機制與網絡,落實各項實施策略與精進作為」。據此,行政院展開下鄉溝通政策之旅,並於今(24)日自台中市起跑,中央與地方一起努力為社會打造安全防護網。

行政院表示,自4月24日起至6月底,由政務委員林萬億率同衛福部、內政部、教育部與勞動部等相關部會下鄉進行政策溝通說明會,透過公部門與民間夥伴的對話及相互合作,共同推動攸關全體國民生活安全與福祉的重大政策。

林萬億政委指出,分析近幾年來兒少虐待、自殺及隨機殺(傷)人事件,其成因大多與貧窮、失業、毒品、精神疾病、家庭結構及功能弱化有關,政府雖已有相關服務體系,但各體系之間的整合、協力機制仍有精進空間。林政委表示,「強化社會安全網計畫」強調社會工作、心理健康、學生輔導、就業服務介入的焦點,由傳統的「以個人為中心」轉變成「以家庭為中心」,建構「以家庭為中心,社區為基礎」的服務體系,並依個別家庭不同的風險程度與需求,提供家庭不同的介入服務,以提升服務資源的配置與效率。

林政委強調,該計畫非靠單一部會即可完成,必須整合衛福部、教育部、勞動部、內政部及法務部等跨部會力量,更仰賴地方政府與民間團體協力合作,從預防角度及早發現需要協助的家庭,並適時、即時、適切介入提供適足服務,才能解決多因素造成的多重問題家庭需求

林政委表示,新的社會安全網將既有的社會救助服務與社會福利服務中心整合、高風險家庭服務方案與家庭暴力防治網絡整合、自殺防治與社區心理衛生中心整合,並與學生輔導網、就業服務體系、警政治安體系橫向連結,進而預防脆弱家庭陷入貧窮、長期失業、兒童及少年虐待、性剝削、家庭暴力、犯罪、毒品、心理疾病等困境,降低兒童虐待、家庭暴力風險。

衛福部陳時中部長強調,這是衛福部自從推動「長照2.0」以後,另一個重大的社會福利政策,不但跨部內各司署,更擴及相關部會。衛福部呂寶靜次長也呼籲民間NGOs,一起加入強化社會安全網,扮演提供多元家庭支持方案的角色,讓脆弱家庭得到支持,也讓處在危機的家庭得到協助。

以「雙向、多元、雙贏」原則 落實新南向政策--------------------------------------

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    行政院今(24)日召開「行政院新南向政策執行成果」會議,行政院長賴清德在聽取簡報及部會說明後表示,政府將以「雙向、多元、雙贏」為原則,與新南向國家雙向交流,進行多元合作、共創雙贏,並藉由對東南亞國家的認同感,達成真正的雙向合作。
 
賴院長進一步表示,企業較政府更瞭解經貿投資的局勢變化,因此希望相關部會扮演好後援,為企業爭取公平投資機會,避免歧視,同時協助企業排除投資障礙,並透過外交、國會或非政府組織等多元管道,協助企業解決投資爭端。
 
賴院長表示,政府也應提供技術、資金以及人才培訓支援,並以專案窗口解決當地台商的投資困難,使企業獲得公平保障。另投資保障與協定對企業非常重要,請財政部優先處理有關雙邊租稅協定事宜,並請外交部與僑委會予以協助。
 
賴院長指出,新南向政策是基於台灣經濟發展需要,本於雙向互惠及多元發展原則,所擬定的策略性計畫,也可整備國家能量,參與區域經濟融合。該政策將加速台灣與區域夥伴國家的互惠合作,平衡我國對外佈局,並轉變我國經濟結構與產業型態,符合國家發展的長期利益。

 賴院長表示,有關工作已日益聚焦,相關部會也透過「新南向工作小組」機制,達到資訊分享、資源整合與部會合作的成果;此外政府與民間的合作,也使政策有更全面的效益。具體成果包括:建立互惠互利的合作關係、利用經濟發展新模式推動產業佈局,並提供經濟發展動能,未來請相關部會在此基礎上再接再厲,讓台灣有更好的發展前景。

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**********警政治安新聞**********

警政署署長 陳家欽

警政署署長 陳家欽

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(圖片轉載自警政署網站)

防詐騙有功,彰化縣政府公開表揚---------------------------------

   彰化縣副縣長林明裕於昨(23)日在治安會報中公開表揚協助防制詐欺有功之金融機構及超商行(店)員,肯定金融機構行員及超商店員機警反應及熱心服務的精神,並表示唯有藉由民眾的認同與主動參與,始能建立完善的治安防護網。
昨(23)日受表揚之金融機構及超商行(店)員計有「中華郵政三橋郵局」行員謝○萍、「彰化十信中華分社」副理王○娟、「元大銀行員林分行」行員莊○倫、「埔心鄉農會明聖分部」行員徐○蘭、「台中商銀永靖分行」行員蕭○茹、「中華郵政南瑤郵局」行員周○羽、「中華郵政芬園郵局」行員廖○明、「OK便利超商福安店」店員邱○雯、「統一便利超商和東門市」店員李○宥及「花壇鄉農會」行員黃○雄等10人,都是發現民眾於提款時神色異常,立即通報轄區員警到場了解,成功攔阻民眾險遭詐騙之款項共計新臺幣(下同)147萬1,888元。
本次所表揚成功攔阻民眾遭詐騙案件中,攔阻金額最高為41萬元,該案發生在107年1月9日,彰化十信中華分社副理王○娟發現曹姓婦人臨櫃匯款神色有異,主動關心並詢問其目的,曹民表示接獲不詳電話,稱渠手機號碼遭人盜用涉及刑案,需接受檢警調查,若要脫身,需提領現金41萬元匯入自己所有郵局及國泰世華銀行戶頭內,並將這兩張提款卡及密碼交付監管,彰化十信中華分社副理王○娟察覺有異,並告知可能為詐騙,但曹民仍深信不疑,王○娟便主動通報彰化分局莿桐派出所派員到場了解,所長侯春發及警員陳奕男到場後發現曹民係接獲假檢警真詐騙電話,十信中華分社人員與警方立即阻止曹民提匯現金,並苦口婆心告知曹民該電話為詐騙電話勿再理會,並向曹民實施反詐騙宣導,才順利挽回曹民的積蓄,成功攔阻曹民遭詐騙。
彰化縣警察局籲請便利超商業者如遇民眾購買遊戲點數單筆金額達3,000元以上或金融機構行員遇民眾提領金額達30萬元以上之情形時,除給予關懷、提醒小心防範詐騙外,並請立即通知轄區警方到場了解,以共同防制詐騙案件發生,減少民眾金錢上的損失。

老婦騎乘電動代步車無反光標誌 熱心警幫忙貼上---------------------------

  嘉義市政府警察局第二分局公園派出所警員詹顏銘於107年4月17日擔服值班時,有一名老婦人騎乘一部醫療電動代步車前來派出所問路,該名老婦人年事已高,問完路離開時警方主動上前檢查該部代步用的電動代步車是否有足夠的反光標誌及照明可以讓老婦人安全回家。
經了解該名老婦人已80歲,年紀大行動較不便,所以外出都是騎乘醫療電動代步車代步,但這台電動代步車屬於較舊的一款,並無足夠的反光標誌可以提醒其他用路人,警方發現後,立即代為貼上警察局發放的反光標誌貼紙,以提醒其他用路人注意車前狀況增加安全性,剛開始老婦人很慌張,表示並未帶錢來付反光標誌貼紙,警方表示這是警察局的美意,不需要付錢,這時她才放下心中大石頭,要回去時老婦人一再地感謝警方的幫忙後,才開心地騎乘電動代步車離開派出所。
嘉義市政府警察局第二分局表示:年長者在外,真的要多注意行車安全,另外醫療用電動代步車在設計上,原本就是提供行動不便者使用,因此反光能力及燈光上均有一定的限制,市區街頭經常發現許多老人家將電動代步車行駛於道路,尤其在橫越馬路或行駛在車陣中,如果沒有適當的反光標誌,很有可能會造成危險,本案同仁熱心助人的心值得讚賞,讓嘉義市展現高齡友善城市的健康與安全。
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*****綜合新聞*****

政府堅定捍衛國家主權尊嚴,臺灣絕不向武嚇與利誘妥協------------------------------------

      對於中共近日在我周邊軍事威嚇,行政院大陸委員會19日表示,臺灣堅定捍衛臺海和平,相關動態我政府均全程監偵掌握並妥慎應處,請國人放心。陸委會強調,中共當局刻意操作對臺施壓與騷擾,企圖挑起兩岸及區域緊張,臺灣人民知之甚明、不會接受,我們捍衛國家主權尊嚴的決心,也絕不會屈服於任何武力威脅或利誘。

陸委會指出,陸方 18日除進行例行福建沿海小範圍軍演,並刻意加碼派遣軍機在臺周邊訓練,同時操作輿論渲染其特定政治目的;兩岸互動的經驗告訴我們,此種莫名徒增事端的做法根本是進退失據、適得其反,破壞臺海和平與臺灣人民對兩岸關係之期待,亦是對所謂「心靈契合」的最大諷刺。我們正告中共當局,唯有放棄武力恐嚇、正視兩岸分治現實、透過務實溝通對話,雙方分歧的解決才有可能。


民意支持政府因應陸方對臺措施作為,認為兩岸應在不設前提下對話--------------------------------


   行政院大陸委員會12日公布例行民調結果,針對近期陸方片面推動31項對臺措施,近9成民眾贊成政府主張兩岸交流合作涉及民眾權益和公權力,應該先溝通互動的政策立場(88.9%),7成民眾支持政府提出強化人才獎勵、產業創新升級等因應作為(71.5%),完善兩岸交流相關法令,強化保護措施和審查機制等作法(69.9%)。
陸委會表示,本次調查有8成以上民眾認為兩岸應在不設前提下對話溝通,才有助兩岸關係長遠發展(80.9%),及支持政府主張臺灣的未來及兩岸關係發展要由臺灣2,300萬人決定(85.6%)。此外,多數民意也支持兩岸交流活動應排除政治思考,秉持對等尊嚴及符合法令規定的立場(82.2%),並贊成維護兩岸良性互動是雙方共同的責任,不應有非和平或恫嚇性的言論或作為(84.4%)。陸委會強調,兩岸各項交流合作應秉持「對等尊嚴、互惠互利」原則,這是開展兩岸健康正常往來、良性互動關係的重要基礎,亦符合雙方民眾期待。
陸委會指出,本次調查結果也顯示,6成以上民眾認為陸方用政治主張打壓臺灣參與國際組織和活動的行為,無助兩岸良性互動(66.9%),近8成民眾贊成政府持續爭取國際社會支持臺灣參與的權利(79.2%)。另在長期觀察的兩岸議題方面,主張「廣義維持現狀」的民眾仍占絕大多數(84.8%),維持長期穩定態勢。在兩岸交流速度方面,認為「剛剛好」的民眾有34.7%,認為「太快」及「太慢」者分別為9.3%及43.4%。
陸委會強調,政府致力維護兩岸和平穩定及落實保障民眾福祉的主張與承諾堅定且一貫。兩岸良性互動發展需雙方共同維護與開創,我方秉持務實善意的原則,尋求雙方可能合作空間,也呼籲對岸抛棄威脅壓迫的負面作為,認真面對兩岸現實,透過建設性的溝通對話化解分歧,共同促進兩岸關係和平穩定發展。
本項調查是陸委會委託國立政治大學選舉研究中心,在3月28日至31日、4月2日以電話訪問臺灣20歲以上成年民眾,有效樣本1,105份,信賴度為95%,抽樣誤差在±2.95%。調查結果已對受訪者性別、年齡、教育程度及地區進行樣本代表性檢定後加權處理。


陸委會舉辦「107年度臺商張老師策進座談會暨授證活動」,精進臺商服務工作---------------------------------------

   陸委會10日舉辦「臺商張老師策進座談會暨授證活動」,陳明通主委頒發證書及服務貢獻獎座,並與臺商張老師就臺商在中國大陸面臨的經營挑戰、服務需求、陸方對臺31措施對臺商影響,以及如何協助臺商回臺投資等議題進行座談,作為協助臺商及提升服務臺商品質的參考。
陳主委致詞時指出,陸委會成立「台商張老師」已進入第22年,對張老師憑著公益和熱忱協助臺商,表示肯定及感謝。近期中國大陸及世界經貿局勢複雜多變,中國大陸實施環保法令、查稅,及加強在政治上干預等作法,使臺商在中國大陸的處境日益困難,加上近期中美貿易衝突,也可能波及在大陸投資經營的臺商。陳主委日前在交接儀式上已表示將竭盡所能維護臺海和平穩定,讓各行各業都能夠安居樂業,大家賺大錢,政府將建構一個穩定、安心的環境,並協助臺商降低投資風險,因應變局。因此,未來希望能夠更借重臺商張老師的專業,做臺商朋友堅實的後盾,提供解決各種難題的建議和方法。
今年臺商張老師共89位,陳主委歡迎新加入的20位成員,同時也特別頒發服務貢獻獎,給兩位資深且績效卓著的王添義及黎堅老師。在下午的座談會中,臺商張老師對於策進服務工作,提出許多寶貴的意見及建言。
陸委會自民國85年4月24日起推動臺商張老師計畫,邀集產學界專家組成顧問群,針對臺商面臨的實務問題,提供一對一的專業諮詢服務。臺商若有預約諮詢服務的需求,可逕洽「臺商張老師」服務團隊,電話:02-27563266;傳真:02-27565518;或上「大陸臺商經貿網」(http://www.chinabiz.org.tw) 即可提問或進行預約。
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新式身分證欄位尚未定案 持續蒐集各界意見----------------------------------------

  身分證再設計活動票選中!近日卻有媒體報導質疑活動沒強制要求身分證要設計有國旗、國號。對此,內政部特別澄清,國民身分證自然需要表彰呈現國家識別,國旗、國號及國家特色景物文化等都是國家識別的重要表徵,可由設計者發揮創意呈現在身分證版面上,內政部尊重設計者之發想及創意理念,未來也會考量設計者所提出的版面設計是否能彰顯國家重要識別象徵。
內政部表示,為讓新式身分證能擁有多元創新的設計思考,這次活動僅規範身分證版面至少要有姓名、身分證字號、照片、出生年月日等4個欄位,其餘欄位可由設計者自由增減,主要是因身分證欄位是個人資訊的揭露,重在識別個人身分,配偶欄及性別欄等欄位是否要列在版面上,各界意見不一,故可由設計者依理念自行增減,內政部也可了解各界對版面置放各項欄位的意見。
內政部指出,身分證版面設計開放全民參與設計及票選,是民眾參與的重要表現,目前正進行網路票選中(網址https://identityredesign.tw/vote-list.html ),票選活動到今年5月11日截止,歡迎國人踴躍上網投票,投票須登入臉書帳號,每個帳號每日可投3票。活動選出之設計作品將作為未來新式身分證設計參考,內政部仍保留最後修改的權利。
內政部強調,希望藉由這次活動持續蒐集各界針對國民身分證版面及欄位增刪意見,並考量國人日常使用習慣及便利性、資訊安全、保障資訊自主、確保個資隱私等原則,持續審慎研議推動新式國民身分證


6萬基層警消受惠 葉俊榮:基層警消工作性質特殊 爭取最高俸額提高至525----------------------------------------------------------

基層警消工作性質特殊深具危勞性,內政部長葉俊榮今(20)日召開記者會表示,正推動修正「警察人員人事條例」第22條規定的警察人員俸表,將警正四階以下基層警消人員最高年功俸額從現行500,提升1級至525,調整後資深基層警消每月所得可增加1,370元,預估全國約5萬2千位基層警察及1萬2千位基層消防員,能因此受惠。

深入基層傾聽需求 警消工作生命交關////

葉俊榮表示,上任近2年來,曾多次深入基層,訪視全臺超過50個派出所及消防分隊,傾聽第一線警消人員心聲,實地瞭解他們工作情況,深刻感受到基層警消工作性質特殊,工作範圍廣泛,平時肩負治安、交通、救災、緊急救護及各類為民服務工作,時常身處惡劣、高度危險,生命交關的工作環境中,24小時不分晝夜輪替執勤,與軍人同屬高工時的職業類別,非常辛勞。
葉俊榮說,合計近10年因公傷亡的警察有8,244人、消防人員有1,502人,凸顯警消工作危險程度之高,有別於一般公務人員。如遇大型災難發生、民眾陳抗集會遊行或舉辦大型活動等,更需要立即機動派員處理,超時服勤情況日益嚴重。因此,希望能藉由提高薪資俸額上限,適度反映基層警消人員辛勞。
年功俸額提升1級 退休所得一併增加
葉俊榮指出,警消退休金與本俸及年資有關,這次將警正四階以下基層警消人員最高年功俸額從500,提升1級至525,除了基層警消每月所得可增加1,370元外,也有助於直接提高退休所得,預估基層警消將來退休後,每月退休所得可因此增加約1,600元。

面對問題對症下藥 俸級陞遷激勵基層////

葉俊榮提到,直接調整基層警消本俸,是誠實面對基層警消現有困境、精準對症下藥的可行方式。受限於警消人事結構,目前警正四階以下的基層警消約有6萬5千多人,要陞遷至僅有4千個警正三階的巡官、分隊長等職務,非常不易,故提高基層警消年功俸,以俸級陞遷代替職務陞遷,透過實質所得增加,可適度彌補現行制度上基層警消陞遷不易的困境,激勵基層警消工作士氣。
內政部指出,這次修正警察人員人事條例,除了基層警消受惠外,基層海巡人員也將一併受惠,預估政府每年因此約需增加薪俸、公(健)保及退撫基金提撥等經費支出7億元;另第1年增加舊制退休金及優惠存款利息(不含由退撫基金負擔之新制退休金及公教人員保險負擔之養老給付部分)經費約需1,340萬元,第2年起每年約需1,800萬元,相關經費將由各級政府逐年編列預算支應。
充分準備積極溝通 守護家園全力以赴
葉俊榮強調,保障國人安全向來是內政部的首要工作,除了要感謝警消弟兄無時無刻辛勞的付出,也要為他們爭取應有的權益,這次提出調整基層警消俸額,是經過事前充分的規劃準備、評估及多方的溝通。今日已將「警察人員人事條例」修正草案函報行政院審查,後續也將持續積極與行政院、考試院等院際間各相關部會協調、溝通,並尋求立法委員及社會大眾的支持,期盼在不久的將來,能帶給基層警消同仁更多、更實質的保障,讓警消弟兄能無後顧之憂的守護我們家園安全。
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■社會住宅LOGO徵稿競賽,12名優勝者今獲授獎------------------------------------------------------


   為推廣社會住宅政策及強化民眾認同,內政部營建署特別辦理「社會住宅LOGO徵稿競賽」,總獎金高達20萬元。集結全臺設計好手以「社會住宅」為設計主題,經資格審查、初審及複審的競賽過程,得獎名單終於揭曉,並於今(20)日舉辦頒獎典禮,由內政部葉部長俊榮及內政部營建署吳署長欣修親臨致詞與頒獎。
內政部葉部長俊榮表示,為解決當前國內住宅問題,政府推動只租不售的社會住宅政策,計畫目標為8年內完成20萬只租不賣社會住宅,「社會住宅興辦計畫」也於106年3月經行政院核定,將以興建12萬戶及包租代管民間空餘屋8萬戶來達成。本部營建署為了推廣社會住宅政策及強化民眾認同,特別辦理「社會住宅LOGO徵稿競賽」,投稿作品達1千7百餘件,可說是非常踴躍,期待藉由本活動建立社會住宅的正面形象,讓民眾更瞭解社會住宅政策及產生認同感
內政部營建署吳署長欣修也表示,本次競賽投件數總共1,756件,評審委員們綜合主題意象契合性、創意度及整體造型等,共有11件作品脫穎而出。另外還從初選選出之30件作品中,進行網路人氣票選,選出網路人氣獎1名。本次競賽活動金獎得主,以益智遊戲中之七巧板為設計概念,每一塊顏色代表不同的族群,如同社會住宅,由不同族群所居住,彼此共享空間組成一個大家庭,是很有創意的設計。
內政部營建署表示,此次競賽獎項為金獎1名(獎金10萬元)、銀獎1名、銅獎從缺、佳作9名(1名從缺),另尚有網路人氣獎1名,共計12名優勝者今獲頒獎。此次徵件作品當中,很多作品以房屋、愛心、雙手等元素設計,彰顯出社會住宅的服務內涵。該署希冀透過社會住宅,協助青年、老人、低收及中低收入戶等經濟或社會弱勢者居住。並且也期許各處社會住宅都能取得綠建築標章、無障礙住宅標章及智慧建築標章,及適當配置太陽光電、訂定住戶生活公約,讓所有社會住宅社區都能有秩序地運作;並強化社會住宅與當地社區之融合,讓社會住宅成為國人肯定的好宅,使住進去的民眾可以感到幸福與驕傲。

在保育中傾聽,在傾聽中療癒,《在湖畔傾聽》聲景CD正式出版--------
  走進中橫時光隧道 太管處遊客中心舉辦檔案特展-------------------------------------------------
             

      中橫公路通車至今已經58年,當年修建這條公路有其時代背景與目的,工程相當艱鉅。太魯閣國家公園管理處蒐集中橫公路珍貴的檔案、影像與文物,在太魯閣遊客中心舉辦「中橫時光隧道檔案展」,展期至107年8月底為止,歡迎前來參觀。

「中橫時光隧道檔案展」規劃「探訪中橫」、「築路中橫」、「傳奇中橫」、「中橫年表」及「中橫之最」等主題,呈現中橫修建歷史、修建中橫的幕後英雄、築路人的生活點滴、中橫公路半個多世紀的變革。展場中也播映從國防部及退輔會跨域合作提供的影片,包括「寶島長虹」、「鬼斧神工話中橫」等中橫歷史影片。

中橫公路民國45年7月7日開工,民國49年5月9日完工通車,是臺灣第一條穿過中央山脈的公路,從太魯閣往西延伸,翻過中央山脈到達台中及南投。公路東段橫越太魯閣國家公園東、西兩端,是探訪太魯閣國家公園最便捷的道路。尤其經過海拔2565公尺的大禹嶺(主線)、3275公尺合歡山上的武嶺(支線),短短約80公里就可以從亞熱帶經過溫帶到寒帶地區,遊客只要在中橫公路上,便可欣賞到變化多端的景色與不同的生態環境。

這是一條血汗交織構築成的公路,修路期間至少有225位築路人不幸殉職。由於當時修建中橫公路並沒有先進的技術與設備,而是動用大量的人力,多以開炸及斧鑿的方式,穿山越嶺,慢慢將道路開通,工程之艱辛可想而知。

展覽檔案文物中,也有從築路人後代蒐集到鐵槌、鑿子、十字鎬等築路工具及築路人用的水壺。還有中橫鋼構桁架橋之橋銘牌及中橫通車時郵局發行的郵票首日封、中橫相關的叢書、歷屆在中橫舉辦的太魯閣馬拉松路跑獎牌等,見證這段歷史。

隨著時代的更迭,中橫公路的功能與角色也不斷改變,開路之初原是為了國防、安置退役榮民及促進臺灣東、西部交通為目的。公路開通後,中央山脈的自然美景揭露在世人面前,逐漸成為重要的觀光道路。民國75年太魯閣國家公園成立後,進而賦予中橫公路國家公園保育工作的重要任務,更是國內外遊客深入踏訪太魯閣國家公園的主要道路。因應不同時代的需求,現代的中橫公路也有人車分道、截彎取直、遊客分流等的修整改造計畫,中橫公路與時俱進,持續蛻變中。

中橫公路在許多人的生命中留下深刻的印象,也深深影響許多人。「中橫時光隧道檔案展」帶您一起走進中橫時光隧道,回顧中橫公路半個多世紀的歷史點滴。 「中橫時光隧道檔案展」新聞照@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@@
↑中橫時光隧道檔案展(1)
↑中橫時光隧道檔案展(1)
↑中橫時光隧道檔案展(2)
↑中橫時光隧道檔案展(2)
↑展場播放中橫歷史影片(3)
↑展場播放中橫歷史影片(3)
↑中橫築路工具(4)
↑中橫築路工具(4)
↑中橫時光隧道檔案展(5)
↑中橫時光隧道檔案展(5)
↑中橫時光隧道檔案展(6)
↑中橫時光隧道檔案展(6)
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  善用科技設備,已為交通執法重點政策--------------------------------------------

     針對報載國道警「逕行舉發」件數不得超過「攔停舉發」規定一事,交通部表示「善用科學儀器交通執法」(逕行舉發)已列為政策並已配合修改相關考評項目。
早年考量員警「當場攔檢舉發」交通違規方式,較「逕行舉發」更能發揮遏阻違規及達即時教育效果(民眾可立即知道違規項目,而非等到收到紅單時才知道違規)且為減少民眾抱怨,爰早期將提升攔停舉發率至50%之列為考評項目,惟配合時代及科技演進,已於多年前取消該項考評項目,並以「善用科技執法」為交通執法政策方向,除減少警力負擔與確保員警安全外,亦同時可減少道路違規行為。另查國道公警105年及106年逕行舉發執法比例均已超過7成以上。


疲勞駕駛風險不亞於酒後駕車------------------------------------------

  23日清晨發生國道員警取締違規卻遭撞致死之不幸事件,交通部表示十分悲痛與不捨,再次呼籲疲勞駕駛風險不亞於酒後駕車!駕駛朋友請充分休息後再開車上路,切勿疲勞駕駛,除保障自己,也不要傷害其他人的安全。
疲勞駕駛與酒駕風險性相同,均嚴重影響駕駛注意力、反應力與判斷力,未注意車前狀況的前一秒,往往就是事故發生一瞬間;依據研究指出駕駛如果只睡4小時就開車,發生車禍機率提升10倍,疲勞駕駛絕不可輕忽!
當有以下狀況時,就可能已經是疲勞駕駛:1.眼睛發紅、視覺模糊且視野變窄,經常漏看或錯看資訊。2.不自覺的頻點頭與打哈欠,很難保持抬頭姿態。3.注意力無法集中,反應遲鈍。4.失去方向感,隨意變換車速等徵狀,且目前許多車輛配有駕駛疲勞提醒系統,當系統出現警示時,請先就近找非路肩的安全地方短暫休息恢復精神後再上路。另外開車最好在1個半小時到2小時間就近休息、且駕車前一天要保持充足睡眠,以確保行車安全。
珍惜自己與他人,疲勞與酒後都不要開車上路!
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農試所應用天敵與天然植保資材取代農藥,生產安全優質「彩椒」---------------------------------

     農業試驗所為強化設施農業全方位服務,達到不用農藥或農藥使用最少化的蔬菜生產,提供讓消費者放心的優質安全蔬菜,特別研發設施「彩椒」病蟲害綜合管理技術,採行天然植物保護資材,以及釋放量產的昆蟲天敵取代農藥,成功壓制病蟲害發生,並協助面臨廢耕危機「彩椒」農園恢復生機,有效提升「彩椒」品質並穩定產量。
  農試所指出,「彩色甜椒」為台灣新興設施栽培的高經濟作物,甜椒的生產除需要適宜的氣候環境、栽培及肥培管理技術外,病蟲害的管理也是影響果品品質與安全關鍵因素之一。薊馬是危害彩椒的關鍵害蟲,平均每朵花發生2隻薊馬,就會造成彩椒心芽或花芽褐化萎凋,影響開花結果,造成果實粗糙褐色銹斑;其他害蟲如蚜蟲密度過高分泌大量蜜露,會形成煤煙病,汙染葉片與果實,此類害蟲若無適當防治,將嚴重影響彩椒產量、品質及商品價格。
  農試所著手研發以生物天敵及搭配天然植保資材的安全生產技術,在彩椒設施內以每株釋放4至8隻的比例釋放南方小黑花椿象,防治薊馬及其它小型害蟲,當小黑花椿象密度維持每花1隻時,可以壓制薊馬之發生,保護果品不被為害。此外,以農試所研發的植物油混方與石灰硫磺合劑等可有效防治蚜蟲與茶細蟎,不需使用農藥,即可生產優質安全的彩椒。
  農試所表示,該技術已推廣嘉義與南投等彩椒生產農戶使用,面積3公頃,防治成效極佳。特別是嘉義縣六腳鄉有機栽培農戶瀕臨廢耕「彩椒」農園,經農試所研究團隊輔導綜合管理技術,不但病蟲害受到控制,植株恢復生機並維持彩椒正常的生產。截至目前調查發現,彩椒上南方小黑花椿象密度仍維持每花1隻左右,薊馬密度控制在每花2隻以下,同時也有草蛉、瓢蟲及食蚜虻等天敵存在,顯示整合天敵與天然植保資材可以保育設施內已存在之天敵,發揮共同壓制害蟲的效果,達到不用農藥生產優質安全彩椒的目標。
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2018新加坡國際食品展 原住民族業者南向登場----------------------------------

   原住民族委員會推動新南向政策,結合經濟部國際貿易局與台灣貿易中心,帶領8家原住民族特色農業的業者共同組團參加本(24)日起至27日在新加坡國際博覽中心(SingaporeEXPO Convention & Exhibition Centre)舉行的「2018新加坡國際食品展」,台灣館於上午11時30分舉行開幕典禮,由新加坡國家發展部兼贸工部高級政務部長許寶坤(Dr. Koh Poh Koon)、我國駐新加坡代表處梁國新代表、經濟部國際貿易局顏國瑞經濟副參事、僑務委員會陳正吉僑務委員、外貿協會王熙蒙副秘書長、本會王美蘋Akiku·Haisum處長及旅居印尼的白嘉莉女士等貴賓一起揭幕。
原民會表示,為強化原住民族特色農業品牌形象,分享原住民族天然在地的健康食材,呈現原住民族豐富的文化底蘊及熱情,結合優秀的8家原住民族業者進行展出,包括有來自台東縣東河鄉的大百吉商號將呈現阿美族傳統農法栽植的泰源幽谷米及黃金糙米;金峰鄉原穀傳說企業社以友善土地的方式耕種,出產臺東當地種植的原住民族農作物;屏東縣霧台鄉魯凱族青年經營的巴魯那商行,帶來台灣原住民族耕作百年以上的傳統作物-紅藜;屏東縣三地門鄉卡督夫咖啡現場展出曾經獲得世界競賽銀牌獎的極品德文咖啡;南大武山的卡彿魯岸咖啡莊園有著最高品質的原鄉咖啡;花蓮豐禾自然生態農場展現與大自然永續共生理念的有機蝶豆花茶及花蓮5號山苦瓜茶;具有社會企業精神之原民產業銷售平台的原風禮坊,以運用原住民族傳統美食的製作方式、使用20幾種部落傳統調味料,手工製作成「馬告」系列商品;以及添美釀造有限公司採用釀製小米酒的酒麴原料-台灣藜所獨有的澱粉酵素的特性,產生了獨特的台灣藜釀酒文化-巴索精釀啤酒
原民會帶領這些多年用心經營產品及服務的廠商南向前往新加坡,就是希望原住民族業者藉由此次「2018新加坡國際食品展」機會,在東南亞市場開發新的商機,透過平台搭橋的面對面展售,持續擴展並強化原住民族的微型經濟產業,俾提升原住民族農產品的市場能見度及經濟收益。
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勞動部將擴大招訓雙軌生 培訓產業生力軍------------------------------------


        為紓緩學用落差,強化訓練與產業的連結,勞動部將職業訓練提早導入校園,與教育部合作推動「雙軌訓練旗艦計畫」,提供青年升學與就業兼顧的訓練機會。另為解決缺工問題,自108學年度起,針對缺工職類,在兼顧職缺發展性及教學品質前提下,將就技術涵量高的職類增加招生員額,以擴大青年參訓機會,培訓產業技術人力。
  107學年雙軌訓練旗艦計畫自即日起至6月由合作學校獨立招生,計有正修科技大學、崑山科技大學、莊敬高級工業家事職業學校等15所合作學校,結合神腦國際企業股份有限公司、和德昌股份有限公司等78家事業單位,提供930個參訓機會。
  雙軌訓練旗艦計畫安排訓練生每週2至3天在學校上課,3至4天在事業單位訓練,由事業單位指派人員指導青年進行技能學習。參加雙軌訓練旗艦計畫的訓練生除享有50%學費補助,在事業單位進行工作崗位訓練期間,還可領取基本工資以上訓練津貼。在職場和校園雙軌環境中充分學習的訓練生,訓練期滿且成績合格結訓後除取得正式學歷文憑,以及勞動部與事業單位合發的結訓證書外,還可獲得專業職能認證,強化自己的職場競爭力。對於合作事業單位來說,也能提早培育所需人才。
  畢業於龍華科技大學機械工程系的歐同學,訓練單位為全球傳動科技股份有限公司。他在大一、大二期間配合輪調,習得兩個製程工段,由於學習態度積極、學習能力強,大三時就被任命為代理班長學習物料管理,也因縱向溝通與橫向協調等能力愈來愈嫻熟,進一步學習人員管理的業務。全球公司於歐同學服兵役期間替他辦理留職停薪,現在他已退伍回到公司繼續為理想打拚。
  雙軌訓練旗艦計畫由合作學校獨立招生,考試內容包含學校筆試、學校及事業單位共同面試、事業單位職場體驗等三個階段。107學年雙軌訓練旗艦計畫招生訊息,預計在107年4至6月陸續公布。歡迎有興趣參與的青年、學校及事業單位至雙軌訓練旗艦計畫網站(https://www.dual.nat.gov.tw)查詢,或直接撥打24小時免付費客服專線0800-777-888洽詢相關資訊。
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過炎夏,安心飲!食藥署啟動「107年度現場調製飲冰品稽查抽驗專案」 -------------------------------------------------------------------------------
      夏季氣候炎熱,人手一杯手搖飲成為國人消暑的首選之一,市面上飲品、冰品種類繽紛,為持續維護消費者夏季飲冰品之衛生安全,食品藥物管理署(下稱食藥署)近日將啟動「107年度現場調製飲冰品稽查抽驗專案」,會同地方政府衛生局針對連鎖及非連鎖手搖飲料店、冰品店等現場調製飲品、冰品業者進行作業環境稽查及產品抽驗。
 為落實食安五環政策,加強查驗飲冰品業者,本專案稽查重點包含食品業者登錄、食品良好衛生規範準則(GHP)、原料有效日期及來源調查;並加強抽驗產品及其原料進行相關檢驗,包含茶葉原料檢驗農藥殘留、食用冰塊、配料及飲冰品檢驗衛生標準、咖啡飲料檢驗咖啡因含量等。此外,針對具營業登記之連鎖飲料業者,同時也依據「連鎖飲料便利商店及速食業之現場調製飲料標示規定」執行現場調製飲料標示之符合性及正確性查核,以維護消費者夏季消暑之飲冰品衛生。
 食藥署提醒消費者選購飲冰品可選擇商譽良好之店家並且留意現場作業人員及作業環境之衛生,購買手搖飲或冰品後,也要儘快食用完畢或適當冰存儘速飲用,以免變質;另也呼籲食品業者應遵守食品安全衛生管理法相關規定,倘查核GHP不符規定經命限期改正而屆期不改正者及茶葉原料農藥殘留不符規定者,分別違反食安法第8條及第15條規定,依同法第44條可處新臺幣6萬元以上2億元以下罰鍰;倘飲冰品及其原料違反相關衛生標準,經命限期改正而屆期不改正者,涉違反食安法第17條規定,依同法第48條處3萬元以上300萬元以下罰鍰。此外,食藥署已公告「連鎖飲料便利商店及速食業之現場調製飲料標示規定」,可逕上食藥署首頁(http://www.fda.gov.tw)>公告資訊>本署公告查詢,食品業者應遵守相關標示規範,以提供消費者正確資訊。


供應鐵路運輸旅客餐盒之食品業自108年1月1日起實施食品安全管制系統(HACCP) ----------------------------------------------

      衛生福利部為提升鐵路運輸業製售餐盒之衛生安全並確保消費者飲食安全,於107年4月17日公告訂定「供應鐵路運輸旅客餐盒之食品業應符合食品安全管制系統準則規定」,規定鐵路運輸業自設(附設)廚房或其委外產製餐盒之食品業,規模為辦有營業登記、商業登記、公司登記或工廠登記者,應實施食品安全管制系統(HACCP),導入預防性之食品安全管理概念,強化對食品安全的重視。
本項規定自108年1月1日生效後,未依規定符合食品安全管制系統準則規定之業者,依食品安全衛生管理法第44條第1款規定,經命其限期改正,屆期不改正,處新臺幣6萬元以上2億元以下罰鍰;情節重大者,並得命其歇業、停業一定期間、廢止其公司、商業、工廠之全部或部分登記事項,或食品業者之登錄;經廢止登錄者,一年內不得再申請重新登錄。
食藥署表示,依據交通部鐵路管理局(下稱台鐵)資料,台鐵全台目前5車站設有廚房,包括臺北車站臺北鐵路餐廳、基隆七堵站餐旅服務總所車勤服務部、臺中車站臺中鐵路餐廳、高雄車站高雄鐵路餐廳、花蓮車站餐旅服務總所車勤服務部花蓮分部。交通部高速鐵路工程局資料表示,高速鐵路之餐盒食品全線委外由高雄空廚股份有限公司產製。本次公告要求供應鐵路運輸旅客餐盒之食品業者確實建立並運作HACCP,管制餐飲在製程中物理性、生物性及化學性危害,提供消費者旅途中衛生安全的飲食。
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金管會正式啟動「新版公司治理藍圖(2018~2020)」-----------------------------------------------

    為利外界瞭解金管會「新版公司治理藍圖(2018~2020)」未來推動方向,及凝聚各界共識,金管會前於今(107)年3月27日召開新版藍圖規劃說明會議,相關與會單位及公司治理專家學者於會中及會後所提出之意見,包括公司治理人員之資格條件及職權事項、獨立董事之資格條件限制、英文資訊揭露門檻之認定、揭露非擔任主管之員工福利費用平均數與中位數資訊以及部分公司治理評鑑指標過於形式化等,金管會已納入新版藍圖相關措施未來執行之參考。
為推動新版藍圖相關措施,強化我國資本市場國際競爭力,金管會宣布新版藍圖3年(2018-2020)計畫正式啟動,金管會除將與證交所、櫃買中心及集保公司等單位,每年依新版藍圖計畫實施情形為滾動式修正外,並將請證交所及櫃買中心於今年5月辦理相關宣導會。此外,新版藍圖今年度推動之重點措施包括研議公司治理評鑑質化事項、要求金融業及實收資本額達100億元之上市櫃公司自108年設置公司治理人員、要求上市櫃公司及興櫃公司於109年至111年完成設置審計委員會及獨立董事、推動外資持股比率達30%或實收資本額達100億元之上市櫃公司自108年起出具英文財報等資訊,金管會、證交所及櫃買中心將儘速修訂相關法令規章,以利相關金融業及上市櫃公司遵循。
新版藍圖期望透過深化公司治理及企業社會責任文化、有效發揮董事職能、促進股東行動主義、提升資訊揭露品質,以及強化相關法令規章之遵循等面向,鼓勵企業及投資者自發性重視公司治理,並以根植公司治理文化、創造友善投資環境及提升資本市場國際競爭力為主要目標。


國內上市(櫃)公司106年度海外及大陸投資情形-------------------------------------------------

    金融監督管理委員會表示,依據證交所及櫃買中心彙總統計國內上市(櫃)公司截至106年底止大陸投資及海外投資情形如下:
一、 大陸投資
(一) 家數:截至106年底止,上市公司663家,上櫃公司529家,合計1,192家赴大陸投資,占全體上市(櫃)公司總家數1,562家之76.31%,較105年底增加3家。
(二) 累計投資金額:截至106年底止,上市公司累計投資新臺幣(以下同)2兆800億元,上櫃公司2,354億元,合計2兆3,154億元,較105年底增加335億元。
(三) 投資損益:106年度投資損益,上市公司利益2,588億元,上櫃公司利益173億元,合計利益2,761億元,較105年度減少108億元,其中上市公司本期投資利益較去年同期減少141億元,主係其他電子業因智慧型手機新機種出貨量較去年同期舊機種出貨量減少及新機種延後上市所致;至上櫃公司本期投資利益較去年同期增加33億元,主係其他業因整併子公司效益顯現所致。
(四) 投資收益累計匯回金額:截至106年底止,上市、上櫃公司投資收益累計匯回金額分別為3,693億元及338億元,合計4,031億元,占累積原始投資金額2兆3,154億元之17.41%,累計匯回金額較105年底增加1,015億元。上市、上櫃公司分別以橡膠工業、電子零組件業匯回金額較大。
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美國公布最新「美國主要貿易夥伴外匯政策報告」-------------------------------------------------------
 
   美國財政部頃於美東時間13日公布「美國主要貿易夥伴外匯政策報告」,該報告評定,本次審核期間,未有任何貿易夥伴藉由匯率政策從事不公平貿易競爭。
 美國財政部係根據三項檢視要件評定其貿易夥伴是否藉匯率政策從事不公平貿易,包括:(一) 貿易夥伴國對美國之貿易順差超過200億美元;(二) 貿易夥伴國擁有巨額經常帳順差,且順差金額高於其GDP之3%;(三) 貿易夥伴國持續性進行單向外匯市場干預,且年度內重複進行淨外匯購買之金額超過GDP之2%。凡同時構成前開三項標準門檻之貿易夥伴,將被認定為藉由匯率政策從事不公平貿易競爭。
 依據該報告,本次審視期間雖無任何貿易夥伴同時構成前述三項認定要件,惟美財政部依據分析結果,仍將中國大陸、日本、韓國、德國、瑞士及印度列入觀察名單(Monitoring List)。其中,中國大陸構成前述要件(一),德國構成要件(二),日本、韓國構成(一)及(二)兩項要件,瑞士則構成(二)及(三)兩項要件,印度則構成(一)、(三)兩要件,首次被列入觀察名單。
 該報告有關我國部份之內容如次:
(一)截至2017年12月底,我國外匯存底占我GDP之80%
(二) 2017年臺美貨品貿易總額為682億美元,我對美順差達167億美元;同期臺美服務貿易總額為180億美元,我對美逆差為20億美元。
(三)2017年我國經常帳順差金額為840億美元,占我GDP之14.6%。
(四)2017年我國淨購買外匯金額約70億美元,占我GDP之1.3%。
 美國國會2015年在討論貿易授權法案(TPA)時,即有許多國會議員強調,美國總統在對外洽簽貿易協定時,不應只是負責談判,更要確保貿易協定之執行。因此,美國國會通過「2015年貿易便捷化及貿易執行法」,並於2016年2月24日生效。該法第701條即要求美財政部定期提出「美國主要貿易夥伴外匯政策」報告。該部將對同時符合三項要件之貿易夥伴加強進行分析,並要求展開雙邊諮商。另倘經過一年之諮商,該貿易夥伴仍被財政部認為未改採合宜政策時,該部將建請美國總統採取救濟措施。
 根據美國商務部統計,2017年臺美貨品貿易總額682億美元,較上年增加4.5%;美對我出口258億美元,減少1.1%;美自我進口425億美元,增加8.3%;我對美順差達 167億美元,增加26.7%。此外,我對美主要出口貨品包括電機設備及其零件、機械用具及其零件、鋼鐵及其製品、非鐵道運輸設備、塑膠及其製品、光學等精密儀器、家具、玩具及運動用品、金屬工具及零件等。我自美主要進口貨品則包括機械用具及其零件、電機設備及其零件、航空器及其零件、光學等精密儀器、有機化學品、塑膠及其製品、穀類、礦物燃料及礦油等。
 美國財政部每年分別於4月及10月共兩次公布主要貿易夥伴外匯政策報告,針對美方將於本年下半年公布之報告,本部與其他相關部會將共同持續密切注意。本部並將隨時提醒進出口業者注意匯率變化,適時採取因應措施,以減少匯差對進出口貿易造成之衝擊。
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前進漢諾威 臺灣智慧製造產業起飛--------------------------------------------------

    全球規模最大的工業盛會「德國漢諾威工業展」(Hannover Messe)將於4月23至27日盛大舉行,由經濟部國際貿易局委託外貿協會與中衛發展中心執行「智慧機械海外推廣計畫」,選定漢諾威工業展作為本年度海外推廣的第一站,將於展中設置「臺灣智慧機械形象館」並辦理記者會,展現臺灣智慧製造能量與優勢。
貿協表示,「協作型機器人(Cobot)」、「機器視覺」、「物聯網(IoT)」等,將是本屆臺灣智慧機械形象館展出重點。廣達集團旗下的達明機器人將展出全球第一台內建視覺功能的協作型機器人,五分鐘內即可完成取放教導;機器視覺領導廠商所羅門將大秀智慧視覺方案,展出3D物件取放系統與AI球鞋檢測系統;來自竹科的半導體設備商均豪開發出「GPM Smart IoT Platform System」,藉由智慧學習、即時擷取與分析,提供工廠生產設備健康診斷與預防維護功能。
工業電腦大廠凌華於本年初宣布加入工業機器人作業系統(ROS)聯盟,提供支援自動化製造的處理與控制等多種搭配機器人平台的解決方案;友通展出多款可擴充高階工業電腦,聚焦機器視覺與自動化控制。士林電機亦將展出交流變頻器、伺服驅動器與伺服馬達等。
工業4.0概念在2011年漢諾威工業展中被提出以後,德國在隔年便將智慧製造政策列為國家級策略之一。近年中國大陸所提出的「中國製造2025」、美國的高階製造業回流政策都呼應了此一發展趨勢。工業4.0結合了機械製造、電子電機、資通訊等3大產業,正是臺灣深耕已久且具世界競爭力的領域。每年的漢諾威工業展都是全球產業界、買主注目的焦點,亦是臺灣廠商發表新產品、新服務的絕佳平台。
漢諾威工業展今年展出計有六大產品類別,包括自動化與傳動控制(IAMD)、工業零組件(Industrial Supply)、能源(Energy)、研究與科技(Research & Technology)、數位工廠(Digital Factory),倉儲與物流(CeMAT)等。德國經濟部表示,德國經濟現況非常良好,預期今年經濟成長率2.4%,並將持續成長。因此外貿協會另籌組「漢諾威工業展」參展團,計有16家廠商參團爭取潛力買主的訂單。市場普遍看好工業4.0風潮,臺灣館將展示重點放在「工業自動化」及「工業零組件」的兩大主題館,推廣優質的機械零組件及自動化相關產品。
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能妥善處理勞資,才是好人資
  資遣或解僱員⼯,⼀直是企業主、企業主管與人資從業人員最不願做的事,它是企業懲罰中最嚴厲的⼀項,正因如此,也是企業最該謹慎行使管理手段,因為勞僱糾紛多肇因於此。

  常言道 :「請神容易,送神難」,正值勞動意識高漲之際,若稍有處理不當,輕則至協調單位協調,重則上媒體,乃至最終勞僱對駁公堂。因此如何事前預防及適中處理此類勞資爭議問題,實為企業主與人資人員當前最重要的課題。


特邀人資專家徐正宗,提供資方最無痛資遣的漸進式管理法
  本課程由曾任美國銀行、台新金控、富邦金控副總經理徐正宗,以多年的外商與本地金融業經驗,以實務經驗引導企業主管們如何從”法令”及”法官”的角度看事件。

  採用歐美企業所慣用的「漸進式紀律管理原則」(Progressive Discipline Model)處理不適任員⼯,並提供相關辦法與表格等範本範例,協助企業于事前建立標準行政管理模式,讓企業主管們皆能學會如何防範與妥善處裡勞資爭議的發生。
講師:徐正宗

徐正宗老師曾任美國銀行、台新金控、富邦金控副總經理,以多年的外商與本地金融業經驗,以實務經驗引導企業主管們如何從”法令”及”法官”的角度看事件。
課程資訊
◆ 課程時間:107年5月17日(四) 09:00-16:00

◆ 課程地點:集思台大會議中心阿基米德廳(台北市羅斯福路四段85號B1)
◆ 課程費用:尊榮價$4,500元,5/2前完成繳費,享早鳥$4,000
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